1.您的性别是

2.您所在的部门

3.公司的入职引导流程（入职当天至转正）能帮助我更好的了解公司和团队，帮助我更快的适应角色，更好的完成工作。

4.入职当天，接待流程让我感到体贴周到，感受到公司对新员工入职的热情欢迎。

5.入职工作环节中，让我感到最满意的有哪些？【请选择1-3项】

6.入职工作环节让我感到不满意的有哪些？【请选择1-3项】

7.入职之后，公司和部门及时向我提供了资源，供我了解公司之用。

8.我能通过公司和部门的培训以及部分资料了解到公司的主要业务内容与发展规划。

9.入职之后，我能通过各种途径（公司及部门培训、部分资料、同事介绍等）了解到公司管理体系和规章制度。

10.入职之后，我能通过各种途径（公司及部门培训、部分资料、同事介绍等）了解到公司的品牌，并对各个品牌的产品有所了解。

11.入职之后，我能通过各种途径（公司及部门培训、部分资料、同事介绍等）了解到公司的组织架构，并对所在部门的部门职责有清晰的认知。

12.入职之后，我能通过各种途径（公司及部门培训、部分资料、同事介绍等）认识公司核心管理人员，知道各自负责的领域。

13.入职之后导师及时与我沟通，让我知道他/她愿意给我提供工作/生活方面的帮助。

14.导师会定期辅导我的工作，内容涉及职责、流程及技能，帮我快速适应岗位。

15.试用期期间，我的直接上级和我有过3次以上的正式或非正式的沟通，内容涉及工作职责、工作安排及个人发展等。

16.入职期间，我的部门总监和我至少有一次正式或非正式沟通，了解我的适应状况和诉求。

17.入职后，有专人向我介绍部门的同事及分工，让我和同事相互认识。

18.试用期间，我至少参加过一次部门团建活动（但不限于聚餐、娱乐等活动）。

19.试用期间，我的同事常常会主动关心我，在休息时间，我能放松的和同事们聊天。

20.试用期间，我的工作遇到困难时，我的领导和同事能及时给我提供帮助，让我更加顺利的完成工作。

21.试用期间，我能快速了解到自己所在的部门，团队和岗位的工作职责,并清晰的知道岗位的关键绩效输出。

22.试用期间，我能通过导师指导、部门培训、资料学习等方式快速了解到相关工作流程。

23.试用期间，我能快速了解到岗位所需要的核心技能和工具，并知道有需要时能从何人那里得到指导。

24.试用期间，我能及时获取工作所需的相关资源，比如说办公电脑、办公用具、办公耗材等等。

25.在入职和试用期间，还有哪些工作可以帮助我快速适应和融入。（问答）(最少15字）