大学生就业难原因大调查

我们不久后即将踏入社会,开始我们人生中的又一个旅程。我们面临的第一个问题就是择业,随着时间的发展,就业已成为大学生面临的严峻问题。非常感谢您在百忙中抽出时间来做这份问卷,希望调查结果能帮助到大家,谢谢!

您的性别
请问您的就业观是什么?
  • 先就业再择业
  • 一定要专业对口
  • 不就业继续深造
  • 自主创业
您毕业了想做什么?
  • 考公务员
  • 考研
  • 就业
  • 自主创业
  • 其他
您觉得您现在所学专业课程能够满足目标岗位的技能需求吗?
  • 足够了
  • 不能
  • 专业课程还不够多
  • 必须进一步实践
现在您是否有系统地职业规划?
  • 已经计划好
  • 大概有方向,还没系统规划过
  • 没有计划
您在就业时优先考虑的因素是什么?
  • 薪酬和福利
  • 是否专业对口
  • 地域
  • 专业性质
  • 家庭建议
您认为当前造成毕业生就业难的最主要原因是什么?
  • 对社会了解不够多
  • 专业对口的工作难找
  • 面临的竞争太强
  • 缺乏实际技能和经验
  • 就业期望过高
  • 就业人数太多
  • 其他
您认为因自身原因而可能导致就业难的问题
  • 解决问题能力
  • 协调沟通能力
  • 承受压力,克服困难的能力
  • 工作经验
  • 专业知识
  • 其他
您对当前就业困难的态度
  • 先就业,从底层做起,逐步向目标奋斗
  • 想办法找到满意的工作否则暂时不就业
  • 考研
  • 自主创业
假如毕业以后几个月都找不到理想的工作你是否会降低您的期望值?
  • 不会
  • 不一定
在校期间,您曾做过哪些就业准备
  • 看过和听过有关求职方面的书和讲座
  • 考过与职业相关的技术证书
  • 做过职业能力测评
  • 到单位实习
  • 其他
您认为大学生就业起关键作用的因素有哪些
  • 学习成绩
  • 学校的知名度
  • 相关社会实习和工作经历
  • 社会关系
  • 相关证书
  • 所学专业
  • 其他
您认为解决就业难问题的有效途径是什么
  • 政府相关政策
  • 调整就业心态,降低就业标准
  • 学校提供更好的就业指导和机会
  • 在校期间重视自身的能力的培养
  • 其他
您认为用人单位最关心毕业生的哪些条件
  • 专业技能
  • 综合素质
  • 对单位的忠诚度
  • 敬业精神和职业素质
  • 沟通能力与亲和力
  • 团队精神与协作能力
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